同友ひろしまNews

役員研修大学 第5講 共同求人活動 ~全社一丸の会社づくり~

 ■板金屋からメーカーへ
 私は3つの会社経営に関わっています。バスの車体を整備・製造する㈱ヴィ・クルー、バスを販売する㈱オートパル、デザイン・設計などバスをプロデュースする㈱CONNECTです。
 かつては板金塗装やバス販売しかしていなかった会社が、今ではメーカーとして総合的な仕事をしています。この成長は、23年間新卒採用を続けてきたおかげです。
 
 ■地域に若者を残すために
 初めて「経営指針を創る会」に参加したとき、「あなたにとって地域とはどこですか?」と聞かれました。地元の白石市はバス会社がないので、「生活」における地域は白石だが、「事業」においては日本全体だと答えました。マーケットと混同していたのです。白石は消滅可能性自治体です。それまでは白石の人口が減っても、外貨を獲得する会社だから関係ないと思っていました。ですが、若者が減ると消費が小さくなり、商売が縮小し、倒産廃業が起こり、働く場所がなくなると若者が出ていくという悪循環に陥ります。働く場をつくらないと地域を守れないのです。若い人がいなくなれば地元企業には労務破綻が待っています。
 地方自治体は良質な雇用機会が縮小していると言うが、雇用機会はあるのです。問題はその情報が学生に伝わっていないこと。中小企業のことを知ってもらうため、宮城の共同求人・社員教育委員会では学校を訪問し、若者に中小企業について伝えています。良い会社、良い同友会を外部発信しているのです。
 
 ■三位一体の経営を目指す
 経営指針、共同求人、社員教育の同友会の3つの活動が分化しているように感じます。経営指針はつくるがほかの活動はしないというのです。しかしこの3つは互いに関係しています。経営指針で会社の将来を考えるなら人の採用と育成は必要で、共同求人をするには会社の方向性を明確にしなければならず、社員教育のためには教育制度や評価制度が必要になります。三位一体の経営が求められるのです。
 そのために10年ビジョンを作りましょう。最初は大法螺でもいいのです。そして、大法螺10十年後の組織図を組み立てるために、「戦術的(場当たり的)採用」ではなく「戦略的採用」をしていきましょう。
 
 ■雇用のミスマッチをなくす
 採用の過程は、合同企業説明会、会社訪問、インターンシップ、採用試験と段階を踏んでおり、学生が自らの意思で次に進むようにしています。
 ミスマッチをなくすため、インターンシップは1週間かけて行います。社員はインターンの段階で学生に関わっているので、採用をするときも、採用後も学生に真摯にかかわってくれます。また、学生も先輩の姿を見て入社するので、定着につながっています。
 
 ■共に育つ環境をつくる
 自社は社員が自ら考える社風にするために、ボトムアップの組織にしています。また、社内で「違いを認め合う」心を育むために外国人研修生の受け入れもしています。
 給料日には、社員の家族へ宛てた手紙も送っています。家族に仕事を理解してもらうため、働くことについて家庭でも話してもらうためです。
 
 ■「運動」と「実践」の両輪
 宮城同友会の新規学卒者の3年以内の離職率は23%です。人を採用するということは、その人の人生を受け入れること。だからこそ離職率を1割まで下げようと目標を掲げています。宮城の共同求人・社員教育委員会では学校への出前授業や業界を知ってもらうためのガイダンスなど、産官学連携しての人育てに取り組んでいます。共同求人・社員教育とは社会教育運動でもあります。
 また、同友会を良いものにするだけなく、学生に「この会社を選んで良かった」と言われる会社にする。まさに同友会の「運動」と会社での「実践」は両輪なのです。

広島県中小企業家同友会

このサイトは、「広島県中小企業家同友会」が - 共に学び共に育つ - をモットーに運営しています。

詳しくはこちら

同友ひろしま の記事一覧

報告者:大阪同友会  川田 昭宏 氏 (川田紙工㈱ 代表取締役) ●会社概要  川田紙工㈱は昭和23年2月に祖父が創業し、祖父が35年、父が30年、私が6年代表を務める創業71年の会社です。私は3代目社長になります。平成…

>続きを読む

報告者:㈱賀陽技研 代表取締役社長  平松 稔 氏(岡山)  岡山同友会 吉備高原支部から参りました、㈱賀陽技研 平松と申します。わが社は、うすい金属の板をプレス機を使って切ったり曲げたりする金属加工業です。プレス機に必…

>続きを読む

●恒例の高校の先生方との懇談会  この行事は5月と10月の年2回開催されています。  呉支部では、共同求人活動の一環として、約30年にわたり続けてきました。  東広島支部では、呉の懇談会への参加がきっかけで2015年から…

>続きを読む

 去る9月26日、5回目となるBingo Job Labを福山大学で開催しました。これは学生に職業観・仕事観を養ってもらう事、地元中小企業の魅力を伝えることを目的にしたもので、福山大学主催で同友会福山支部が協力する形で行…

>続きを読む

訪問先:平林金属㈱(岡山市)   去る9月27日に開催され、呉支部の会員19名が参加しました。  見学先である平林金属㈱さんは昭和31年の創業です。同社の強みは、徹底した再資源化システムで、世界に誇る高品質のリサイクル原…

>続きを読む
トップヘ